|
我們的狼訓(xùn)(圖)
綠城公司為期四天的第二輪訓(xùn)練于今天結(jié)束�；仡欉@幾天員工的學(xué)習(xí)態(tài)度和活動(dòng)互動(dòng)的表現(xiàn)，我發(fā)現(xiàn)我們的員工真的與眾不同。
5月23日開班的第一天，好多員工學(xué)習(xí)熱情不夠，學(xué)習(xí)期間紀(jì)律渙散，團(tuán)隊(duì)合作精神不是很好。但是，第二天和第三天的訓(xùn)練效果特別好，員工的學(xué)習(xí)態(tài)度發(fā)生了根本性的轉(zhuǎn)變。
第一天時(shí)光隧道、茫茫人海的活動(dòng)中，真正讓員工更深層次的體驗(yàn)感恩之心，懂得作為一個(gè)人應(yīng)該怎樣心存感激的對(duì)待曾經(jīng)或現(xiàn)在幫助自己的人。企業(yè)文化的推廣讓員工懂得了公司的核心價(jià)值觀和使命感是什么？特別是領(lǐng)袖的風(fēng)采活動(dòng)更是感人，因?yàn)樽鳛橐粋�(gè)領(lǐng)導(dǎo)肩負(fù)的責(zé)任和義務(wù)是沒有任何辦法逃避員工工作失誤或錯(cuò)誤帶來的傷害，這種看似對(duì)企業(yè)的傷害實(shí)際上是有單位主要領(lǐng)導(dǎo)來承擔(dān)的，他們不知道在現(xiàn)實(shí)生活中或工作中為我們做了多少“俯臥撐”。芳草碧連天的音樂聲中，每個(gè)團(tuán)隊(duì)圍成一個(gè)同心圓，員工閉上眼睛期待天使的到來，等他們睜開眼睛看到的是日夜為工作操勞的主管或店長(zhǎng)們。這將近四百名員工們與店長(zhǎng)、部門主管緊緊的擁抱在一起，“領(lǐng)導(dǎo)，對(duì)不起！原來誤會(huì)您了！……”等等內(nèi)疚之詞使大家相互理解、相互感動(dòng)著。這就是團(tuán)隊(duì)。
最為感人的事情發(fā)生在今天，25日是集訓(xùn)的最后一天，也是對(duì)三天來訓(xùn)練的總結(jié)和模擬實(shí)踐運(yùn)用。將近四百名員工、十幾名助教和后勤工作人員，徒步行軍四十二公里。這個(gè)活動(dòng)的主題是狼性訓(xùn)練，由于四川地震災(zāi)害，我們的活動(dòng)主題改變?yōu)椋簮坌膫鬟f，眾志成城！活動(dòng)效果驚人的好。幾個(gè)數(shù)字足足說明今天的訓(xùn)練效果：徒步行軍四十二公里，行軍時(shí)間不到十個(gè)小時(shí)，將近四百名員工除了身體素質(zhì)不太好的幾名員工外，基本都到達(dá)了終點(diǎn)。
我們的大巴車、小轎車和醫(yī)務(wù)人員全程跟隊(duì)服務(wù)，在最后的行軍階段，員工相互攙扶著艱難行走，任憑怎么勸說都不上車休息，他們堅(jiān)信自己一定能行，一定能夠到達(dá)勝利的目的地。
今天的行軍路途中，共暈倒了五名員工，其中有兩名員工是暈倒在最后的路途中，有三名暈倒在了終點(diǎn)站。在回來的路上，看到體力不支的員工就勸說他們上車休息，他們絕大多數(shù)人都不聽勸阻，誰(shuí)的話都不聽，一定要堅(jiān)持到底。這種犟勁感動(dòng)了我們的每位員工，也感動(dòng)著自己。這就是團(tuán)隊(duì)精神。
訓(xùn)練中，除了感動(dòng)還是感動(dòng)，感動(dòng)之余一定冷靜的總結(jié)這次內(nèi)訓(xùn)。在以后的工作中一定要用合適的人與合適的管理方法，相互促進(jìn)，相互監(jiān)督，相互支持，不拋棄,不放棄！
|
